Innovation participative

L’innovation participative pour les nuls

canstock3715513 L’innovation participative en bref

L’innovation participative (IP) regroupe l’ensemble des processus de récolte d’idées et de leur mise en pratique dans une société.

Dans mon entreprise, l’innovation participative a été judicieusement couplée avec le management visuel et propose aux employés de déposer quand ils le souhaitent des idées sous forme de post-its qui décrivent simplement :

  • un constat : ce qui existe, ce qui ne fonctionne pas, ce qui pourrait être amélioré
  • une solution : l’auteur du post-it IP propose une solution à mettre en œuvre

L’auteur de l’idée la soumet en la collant sur le tableau IP de son équipe.

Ainsi, chaque équipe doit se créer un “espace de concertation” dans lequel elle place le tableau “Innovation participative”.

Pourtant, si on en reste là, il est à peu près certain qu’aucune innovation ne se fera… et que rapidement le nombre d’idées émises va décliner.

Faire vivre l’innovation participative au cœur d’une équipe

L’innovation participative, comme son nom l’indique sert essentiellement à deux choses complémentaires :

  1. à innover : inventer, améliorer,
  2. à souder l’équipe.

Et sur ce deuxième point, il y a beaucoup à dire…

L’IP en équipe c’est :

  • une réunion IP hebdomadaire (par exemple le vendredi matin), où on discute en équipe des idées émises et réalisées pendant la semaine,
  • l’enrichissement de chaque idée par tous
  • la production d’idées en groupe (lors de séances de créativité par exemple)
  • la réalisation d’idées en groupe
  • le partage des bonnes pratiques (qui sont des idées)
  • un challenge à relever ensemble (saine concurrence entre équipes)
  • une occasion de parler de ce qui ne va pas… en proposant des idées et non pas seulement en critiquant !
  • un ou deux animateurs IP, essentiels au bon fonctionnement.

On peut aussi imaginer :

  • un prix pour la meilleure idée du mois, du trimestre, de l’année
  • un principe de diffusion des idées “transverses” dans les autres équipes

Ce que suppose l’innovation participative

  • du temps réel alloué pour réaliser les idées retenues
  • du budget si nécessaire
  • un animateur en partie dédié au suivi de l’Innovation participative
  • une dynamique d’entreprise cohérente (l’IP doit se faire à tout niveau, de la direction à la production en passant par la recherche)

Voir aussi :

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2 Commentaires

  1. This post was mentioned on Twitter by Paul Lemire. Paul Lemire said: RT @whiblog Innovation participative, les bases http://bit.ly/fllWSA <- nouvel article sur #whiblog

  2. [...] vous ai présenté les bases de l’innovation participative (IP) dans “L’innovation participative pour les nuls” il y a quelques semaines, et je voudrais maintenant vous faire part de mon expérience en [...]

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